O Sindifoz vem mais uma vez manifestar o seu total apoio aos servidores públicos municipais de Florianópolis junto ao Sintrasem, que novamente estão em greve para lutar contra a terceirização, por mais valorizações dos servidores e investimentos no serviço público.

Nos últimos anos os servidores municipais de Florianópolis têm sido alvo de muitos ataques do governo municipal, como no caso da limpeza urbana realizada pelos servidores da Comcap, no qual a terceirização do serviço tem trazido graves problemas ao atendimento à população.

Apesar dos ataques e acusações infundadas do prefeito municipal, o movimento que unificou servidores da Prefeitura e da Comcap tem mostrado sua força com muita luta na defesa dos seus direitos e por um serviço público de qualidade para a sociedade.

Nesta sexta-feira, dia 15 de março, é comemorado o Dia Mundial da Escola. Nesta data tão importante, o Sindifoz aborda novamente a realidade das escolas municipais da nossa base territorial.

Com o início do ano letivo no último mês, a diretoria do Sindifoz voltou a receber relatos de servidores sobre condições precárias em escolas dos municípios de Itajaí, Navegantes, Ilhota, Balneário Piçarras e Penha, com problemas que variam desde falta de ventilação e problemas estruturais, até falta de material adequado e espaço para a realização de atividades com os alunos.

Infelizmente, algumas gestões municipais ainda não possuem esta visão, da importância de proporcionar um ambiente escolar com condições ideais para que servidores e servidoras da Educação possam exercer seu trabalho com excelência juntos aos alunos e alunas, que acabam sendo os maiores prejudicados.

O Sindicato tem, ao longo dos últimos anos, oficiado e também buscado o diálogo com as gestões municipais de Educação para que situações que se repetem todos os anos sejam corrigidas, mas ainda encontra dificuldades no atendimento das demandas apresentadas pela categoria, demonstrando que a estrutura das escolas não é prioridade.

O Sindifoz esteve reunido na noite desta terça-feira com servidores da Educação de Ilhota para tratar de pautas da categoria no município. O Sindicato foi representado pelo seu presidente, Francisco Johannsen, e a dirigente Viviane, e temas importantes como piso do Magistério, hora-atividade, estrutura das escolas, plano de cargos e salários, entraram em pauta. Johannsen também falou a respeito de ações que a assessoria jurídica do Sindifoz tem tramitando em favor da categoria em Ilhota.

Muito mais do que palavras ou postagens bonitas, defender as mulheres requer Ação! Infelizmente, desde 2022, o governo municipal de Navegantes diminui o vale alimentação dos servidores que estão afastados, e isso inclui as SERVIDORAS em Licença Maternidade. A Lei enviada pelo Prefeito e aprovada pela maioria dos vereadores, limita em 30% do valor do vale alimentação, durante a licença maternidade. Atualmente, como o valor está em R$500, a servidora receberá por seis meses apenas R$150,00 (30% do valor), perdendo mensalmente a quantia de R$350, que ao longo do período somara a cifra de R$2100,00. O Sindifoz já entrou com uma ação na justiça para reaver este direito às servidoras, bem como os demais afastamentos.

Veja o vídeo do presidente do Sindifoz, Francisco Johannsen, e responda: o que dá pra comprar com R$350 durante o período de licença maternidade?

Em Assembleia Geral realizada pelo Sindifoz na noite desta quinta-feira, os servidores públicos de Itajaí aprovaram a pauta de reivindicações e também os pleitos prioritários, os quais serão oficiados ao prefeito municipal.

Além da reposição da inflação, a categoria pleiteia um ganho real, haja vista que durante todo o mandato do atual prefeito, não foi concedido um percentual geral a todos. Com base no ganho real do salário mínimo de 2024, os servidores deliberaram o pedido da concessão de 3% de ganho real, bem como o repasse das perdas salariais dos últimos 7 anos, que será apurado em levantamento técnico.

Cabe lembrar ao servidor que no ano de 2020, não foi aplicada a reposição da inflação, vindo a acontecer somente em 2021, após luta da categoria no movimento de greve, que posteriormente o governo municipal foi ao STF para derrubar o reajuste concedido, como ocorreu nos meses de março e abril de 2022.

“O percentual da inflação é aplicado em períodos de 12 meses, depois de ocorrer a perda salarial, ou seja, quando é concedido, restabelece o poder de compra, porém, mensalmente o servidor tem perdas, e, no período de 2020 e posteriormente 2022, o servidor amargou perdas diretas, tendo decréscimo salarial inclusive”, destaca o presidente do Sindifoz, Francisco Johannsen.

Além do pleito salarial, a categoria também quer a imediata correção do vale alimentação, conforme proposta já apresentada em 2023, no valor de 5 UFM para 40h (R$1.151,70).

A homologação do concurso da Saúde, e imediata chamada dos aprovados também é prioridade para categoria, para que acabe a terceirização da mão de obra da Saúde no município.

O Sindifoz homenageia neste dia 8 de março, todas as mulheres pelo Dia Internacional da Mulher, destacando nesta data o protagonismo das trabalhadoras da sede do Sindicato, que atuam em diferentes áreas de atendimento aos nossos filiados e filiadas, bem como a participação das dirigentes do Sindicato, nos Conselhos dos direitos das Mulheres de Itajaí e Navegantes, e as ações realizadas para assegurar direitos às servidoras da base territorial.

Seguimos na luta por igualdade e respeito às mulheres!

O Sindifoz realiza nesta quinta-feira (07/03), Assembleia Geral com os servidores públicos municipais de Itajaí para aprovação da pauta de reivindicação da Campanha Salarial de 2024 e demais assuntos relacionados a Campanha Salarial. A Assembleia acontece no auditório do Colégio Nilton Kucker (em frente à sede do Sindifoz), a partir das 19h.

Diante do não cumprimento da pauta de reivindicações da Campanha Salarial de 2023 por parte da Prefeitura de Itajaí, o Sindifoz colocará em votação na Assembleia Geral a reapresentação da pauta para o ano de 2024, tendo em vista que só o item do repasse do Adicional de Incentivo Financeiro aos ACS e ACE foi cumprido integralmente.

Além disso, o Sindifoz também disponibilizou um formulário online para que os servidores e servidoras pudessem opinar sobre a pauta, que foi encerrado nesta quarta-feira. As sugestões enviadas também serão colocadas em debate na Assembleia desta quinta.

Informações sobre a Assembleia:

Data: 07/03 (quinta-feira)
Hora: 19h00 (primeira chamada) | 19h15 (segunda chamada)
Local: Auditório do Colégio Nilton Kucker (em frente à sede do Sindifoz)
Pauta: Aprovação da pauta de reivindicação da Campanha Salarial de 2024 e demais assuntos relacionados a Campanha Salarial

O Sindifoz realiza na próxima quinta-feira (07/03), Assembleia Geral com os servidores públicos municipais de Itajaí para aprovação da pauta de reivindicação da Campanha Salarial de 2024 e demais assuntos relacionados a Campanha Salarial. A Assembleia acontece no auditório do Colégio Nilton Kucker (em frente à sede do Sindifoz), a partir das 19h.

Diante do não cumprimento da pauta de reivindicações da Campanha Salarial de 2023 por parte da Prefeitura de Itajaí, o Sindifoz colocará em votação na Assembleia Geral a reapresentação da pauta para o ano de 2024, tendo em vista que só o item do repasse do Adicional de Incentivo Financeiro aos ACS e ACE foi cumprido integralmente.

Confira a pauta de 2023 e opine se deseja retirar ou acrescentar algum item: www.sindicatofoz.com.br/campanhasalarial2024/itajai

Informações sobre a Assembleia:

Data: 07/03 (quinta-feira)
Hora: 19h00 (primeira chamada) | 19h15 (segunda chamada)
Local: Auditório do Colégio Nilton Kucker (em frente à sede do Sindifoz)
Pauta: Aprovação da pauta de reivindicação da Campanha Salarial de 2024 e demais assuntos relacionados a Campanha Salarial

Sob vaias e gritos de “vergonha” e “traíra”, o projeto de Lei complementar 003/2024, que destrói o plano de carreira do Magistério dos servidores de Navegantes, foi aprovado com voto favorável de sete vereadores, todos da base do governo.

O projeto de lei foi criado sob o argumento de regularizar a “hora atividade”, mas apresentava o famoso “jabuti” no texto da lei.  Na realidade, o objetivo da lei era extinguir o nível I do plano de carreira, com um único intuito: não pagar o piso do Magistério, que vem sendo descumprido desde 2022 pelo Prefeito de Navegantes, que não aplica o valor do piso nacional no vencimento inicial de carreira, descumprindo a própria lei municipal.

O plenário da Câmara estava lotado de profissionais da categoria, e nem mesmo a forte pressão fez os vereadores da base do prefeito recuarem. Nem na ordem do dia o projeto estava, mas após o pedido da líder do governo, vereadora Sol Dapper, o projeto foi pautado e votado.

Agora os servidores se mobilizam para lotar a Assembleia que já está designada para o dia 14/02 às 19h, no plenário da Câmara de Vereadores.